{"id":8448,"date":"2024-01-04T17:26:55","date_gmt":"2024-01-04T17:26:55","guid":{"rendered":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/"},"modified":"2026-02-24T22:29:12","modified_gmt":"2026-02-24T22:29:12","slug":"mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/","title":{"rendered":"Mediaciones remotas e invitados no deseados"},"content":{"rendered":"\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t

Mediaciones remotas e invitados no deseados<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
4 de mayo de 2023<\/h5>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

por Darren P.B. Rumack, Esq.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

El gobierno federal ha puesto fin oficialmente a la emergencia de la COVID-19, pero la mediaci\u00f3n remota contin\u00faa. Los beneficios pr\u00e1cticos de la mediaci\u00f3n remota tanto para los abogados como para sus clientes son evidentes. Por otro lado, la formalidad relajada de las mediaciones remotas ha creado problemas inesperados, incluida la aparici\u00f3n de invitados no invitados, que pueden causar estragos y poner en peligro un proceso de mediaci\u00f3n productivo. Trabajando con antelaci\u00f3n, los mediadores y los abogados pueden prepararse para evitar que estos asistentes sorpresa arruinen una mediaci\u00f3n. <\/p>\n

Un caso reciente del Tribunal Supremo de Nueva York, Wohnberger v. Lucani<\/em>, es indicativo. Durante una mediaci\u00f3n ordenada por el tribunal, el socio comercial y prometido del demandante, que no era parte en el caso, apareci\u00f3 e intent\u00f3 actuar como representante del demandante. La conducta del supuesto representante fue aparentemente tan atroz que el mediador se vio impulsado a informar al coordinador de ADR. <\/p>\n

<\/p>\n

<\/p>\n

Despu\u00e9s de revisar el correo electr\u00f3nico del mediador a la oficina de ADR, el tribunal desestim\u00f3 la demanda \u201cpor el incumplimiento de las normas de ADR por parte del demandante\u201d. La orden de desestimaci\u00f3n describi\u00f3 la conducta del representante como \u201cperturbadora, grosera e irrespetuosa\u201d. Afortunadamente para el demandante, el Primer Departamento revoc\u00f3 esta orden, sosteniendo que, aunque la conducta era atroz, la desestimaci\u00f3n de la demanda no estaba justificada, en parte porque no se alert\u00f3 al demandante de que las circunstancias de la mediaci\u00f3n fallida podr\u00edan conducir a la desestimaci\u00f3n de la demanda y no se le dio la oportunidad de responder a las alegaciones contenidas en el correo electr\u00f3nico del mediador. <\/p>\n

<\/p>\n

<\/p>\n

No obstante, este caso demuestra c\u00f3mo un participante no invitado no solo puede arruinar una mediaci\u00f3n, sino tambi\u00e9n dar lugar a sanciones. Dado que la presencia de participantes que no son parte en el caso es ciertamente m\u00e1s com\u00fan en la era de las mediaciones remotas (especialmente si las partes participan desde su propio domicilio), los mediadores y los abogados deben prepararse con antelaci\u00f3n para esta contingencia. <\/p>\n

Consejos pr\u00e1cticos para gestionar al invitado no deseado en la mediaci\u00f3n:<\/h4>\n

Durante la pandemia, todas las partes aceptaron un cierto grado de informalidad como el precio a pagar para que los casos siguieran avanzando. En Zoom, las partes pueden tratar la mediaci\u00f3n como un proceso menos formal, con personas que entran y salen a su antojo. Ahora que la emergencia de la COVID-19 ha terminado, y las mediaciones remotas han llegado para quedarse, los mediadores y los abogados deben anticiparse al invitado no deseado en la mediaci\u00f3n: <\/p>\n

Haga que el abogado comunique qui\u00e9n va a comparecer con antelaci\u00f3n:<\/h5>\n

Los mediadores deben solicitar que el abogado identifique qui\u00e9n asistir\u00e1 a la mediaci\u00f3n con antelaci\u00f3n (preferiblemente en sus declaraciones de mediaci\u00f3n). Al hacer que el abogado especifique los asistentes antes de la mediaci\u00f3n, el mediador se adelanta a los acontecimientos en caso de que aparezca alg\u00fan invitado sorpresa. Si el invitado o los invitados no deseados aparecen y se vuelven disruptivos, el mediador ya habr\u00e1 abordado el problema de forma preventiva, y las partes no pueden mostrarse sorprendidas si se le pide al no participante que se marche. Durante las mediaciones presenciales, puede ser tan sencillo como solicitar que el participante que no es parte en el caso espere en otra sala. Durante las mediaciones remotas, esta puede ser una conversaci\u00f3n m\u00e1s dif\u00edcil, especialmente si una de las partes comparece desde su domicilio. Pedir a los no participantes que abandonen la sala, especialmente si se trata de su propio domicilio, puede generar sentimientos negativos hacia el mediador, y la parte puede cuestionar la parcialidad del mediador. Si se indica al abogado que identifique las comparecencias antes de la mediaci\u00f3n, el mediador puede intentar se\u00f1alar cualquier posible invitado no deseado antes de que se produzcan interrupciones. <\/p>\n

Comunique las expectativas:<\/h5>\n

Junto con el hecho de que el abogado identifique a los asistentes con antelaci\u00f3n, los mediadores tambi\u00e9n deben comunicar las expectativas antes de la mediaci\u00f3n con respecto a la conducta de los asistentes. Espec\u00edficamente, el mediador debe hacer hincapi\u00e9 en que a las personas no identificadas antes de la mediaci\u00f3n, o a cualquier persona que haga una aparici\u00f3n sorpresa, se les puede pedir que abandonen la sala. Al comunicar las expectativas de los participantes, las partes no pueden argumentar que no han sido advertidas si se le pide a alguien que se marche por ser disruptivo o si la mediaci\u00f3n es improductiva como resultado. <\/p>\n

Mantenga conversaciones separadas solo con los abogados:<\/h5>\n

Si las t\u00e1cticas anteriores fallan, y un invitado no deseado parece poner en peligro la mediaci\u00f3n, el mediador debe considerar la posibilidad de llevar a los abogados a una sala de reuniones separada. Una sala de reuniones solo para abogados tiene dos beneficios. En primer lugar, dar\u00e1 al intruso un per\u00edodo de enfriamiento y puede se\u00f1alar la necesidad de que la persona se calme antes de que la mediaci\u00f3n se rompa por completo. En segundo lugar, una sala de reuniones solo para abogados puede permitir a los abogados discutir asuntos pr\u00e1cticos relacionados con el caso, compartir posibles valoraciones y ver si hay alg\u00fan posible compromiso que pueda alcanzarse sin la interferencia del invitado no deseado. Incluso si la mediaci\u00f3n no resulta en una resoluci\u00f3n durante la sesi\u00f3n solo para abogados, las partes a\u00fan pueden avanzar a trav\u00e9s de un proceso productivo. <\/p>\n

Conclusi\u00f3n:<\/h5>\n

En t\u00e9rminos generales, nadie quiere que una mediaci\u00f3n fracase debido a la conducta de los participantes, y mucho menos de un participante que no es parte en el caso. Al hacer que el abogado identifique las comparecencias esperadas antes de la mediaci\u00f3n, comunicar las expectativas de todos los asistentes y separar a cualquier parte disruptiva del proceso, los mediadores pueden abordar preventivamente el problema del invitado no deseado y disminuir o eliminar un obst\u00e1culo para una mediaci\u00f3n exitosa. <\/p>\n

Darren Rumack es abogado de The Klein & Cardali Law Group, PLLC, que representa a empleados y empleadores en todas las \u00e1reas de discriminaci\u00f3n laboral, legislaci\u00f3n sobre salarios y horas y compensaci\u00f3n de trabajadores. Tambi\u00e9n es un mediador activo en derecho laboral tanto en el S.D.N.Y. como en el E.D.N.Y. <\/em><\/p>\n

Este art\u00edculo tambi\u00e9n est\u00e1 disponible en el sitio web de la Asociaci\u00f3n de Abogados del Estado de Nueva York:
Remote Mediations and Unwanted Guests <\/a> <\/em><\/p>\n

<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Mediaciones remotas e invitados no deseados 4 de mayo de 2023 por Darren P.B. Rumack, Esq. El gobierno federal ha puesto fin oficialmente a la emergencia de la COVID-19, pero la mediaci\u00f3n remota contin\u00faa. Los beneficios pr\u00e1cticos de la mediaci\u00f3n remota tanto para los abogados como para sus clientes son evidentes. Por otro lado, la […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12],"tags":[],"class_list":["post-8448","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-sin-categoria"],"yoast_head":"\nMediaciones remotas e invitados no deseados - Workers' Compensation and Personal Injury Lawyers in New York<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Mediaciones remotas e invitados no deseados. Los beneficios pr\u00e1cticos de la mediaci\u00f3n remota tanto para los abogados como para sus clientes son evidentes.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Mediaciones remotas e invitados no deseados\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Mediaciones remotas e invitados no deseados. Los beneficios pr\u00e1cticos de la mediaci\u00f3n remota tanto para los abogados como para sus clientes son evidentes.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Workers' Compensation and Personal Injury Lawyers in New York\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=61555734036266\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-01-04T17:26:55+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-02-24T22:29:12+00:00\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"racklg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"racklg\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"racklg\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/4e565335483e238b843567169bfafacc\"},\"headline\":\"Mediaciones remotas e invitados no deseados\",\"datePublished\":\"2024-01-04T17:26:55+00:00\",\"dateModified\":\"2026-02-24T22:29:12+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\\\/\"},\"wordCount\":1131,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/#organization\"},\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\\\/\",\"name\":\"Mediaciones remotas e invitados no deseados - Workers' Compensation and Personal Injury Lawyers in New York\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2024-01-04T17:26:55+00:00\",\"dateModified\":\"2026-02-24T22:29:12+00:00\",\"description\":\"Mediaciones remotas e invitados no deseados. Los beneficios pr\u00e1cticos de la mediaci\u00f3n remota tanto para los abogados como para sus clientes son evidentes.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/inicio\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Mediaciones remotas e invitados no deseados\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/\",\"name\":\"The Klein & Cardali Law Group, PLLC\",\"description\":\"Workers Compensation, Construction Accidents, Personal Injury, and Social Security Law\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/#organization\",\"name\":\"The Klein & Cardali Law Group, PLLC\",\"alternateName\":\"Klein and Cardali\",\"url\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"\",\"contentUrl\":\"\",\"caption\":\"The Klein & Cardali Law Group, PLLC\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/profile.php?id=61555734036266\"],\"description\":\"Workers' Compensation, Construction Accident, Personal Injury, Social Security Disability, Wages Lawyers\",\"email\":\"info@kleinandcardalilaw.com\",\"telephone\":\"2123449022\",\"legalName\":\"The Klein & Cardali Law Group, PLLC\",\"foundingDate\":\"2023-07-01\",\"numberOfEmployees\":{\"@type\":\"QuantitativeValue\",\"minValue\":\"11\",\"maxValue\":\"50\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/4e565335483e238b843567169bfafacc\",\"name\":\"racklg\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/fa16e3be233a183f752cf594629d5e5a021de1d99978dbc53720adf412517360?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/fa16e3be233a183f752cf594629d5e5a021de1d99978dbc53720adf412517360?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/fa16e3be233a183f752cf594629d5e5a021de1d99978dbc53720adf412517360?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"racklg\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/kleinandcardalilaw.com\\\/es\\\/author\\\/racklg\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Mediaciones remotas e invitados no deseados - Workers' Compensation and Personal Injury Lawyers in New York","description":"Mediaciones remotas e invitados no deseados. Los beneficios pr\u00e1cticos de la mediaci\u00f3n remota tanto para los abogados como para sus clientes son evidentes.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"Mediaciones remotas e invitados no deseados","og_description":"Mediaciones remotas e invitados no deseados. Los beneficios pr\u00e1cticos de la mediaci\u00f3n remota tanto para los abogados como para sus clientes son evidentes.","og_url":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/","og_site_name":"Workers' Compensation and Personal Injury Lawyers in New York","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=61555734036266","article_published_time":"2024-01-04T17:26:55+00:00","article_modified_time":"2026-02-24T22:29:12+00:00","author":"racklg","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrito por":"racklg","Tiempo de lectura":"6 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/"},"author":{"name":"racklg","@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/#\/schema\/person\/4e565335483e238b843567169bfafacc"},"headline":"Mediaciones remotas e invitados no deseados","datePublished":"2024-01-04T17:26:55+00:00","dateModified":"2026-02-24T22:29:12+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/"},"wordCount":1131,"publisher":{"@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/#organization"},"inLanguage":"es"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/","url":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/","name":"Mediaciones remotas e invitados no deseados - Workers' Compensation and Personal Injury Lawyers in New York","isPartOf":{"@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/#website"},"datePublished":"2024-01-04T17:26:55+00:00","dateModified":"2026-02-24T22:29:12+00:00","description":"Mediaciones remotas e invitados no deseados. Los beneficios pr\u00e1cticos de la mediaci\u00f3n remota tanto para los abogados como para sus clientes son evidentes.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/mediaciones-remotas-e-invitados-no-deseados\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/inicio\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Mediaciones remotas e invitados no deseados"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/#website","url":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/","name":"The Klein & Cardali Law Group, PLLC","description":"Workers Compensation, Construction Accidents, Personal Injury, and Social Security Law","publisher":{"@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/#organization","name":"The Klein & Cardali Law Group, PLLC","alternateName":"Klein and Cardali","url":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"","contentUrl":"","caption":"The Klein & Cardali Law Group, PLLC"},"image":{"@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=61555734036266"],"description":"Workers' Compensation, Construction Accident, Personal Injury, Social Security Disability, Wages Lawyers","email":"info@kleinandcardalilaw.com","telephone":"2123449022","legalName":"The Klein & Cardali Law Group, PLLC","foundingDate":"2023-07-01","numberOfEmployees":{"@type":"QuantitativeValue","minValue":"11","maxValue":"50"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/#\/schema\/person\/4e565335483e238b843567169bfafacc","name":"racklg","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/fa16e3be233a183f752cf594629d5e5a021de1d99978dbc53720adf412517360?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/fa16e3be233a183f752cf594629d5e5a021de1d99978dbc53720adf412517360?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/fa16e3be233a183f752cf594629d5e5a021de1d99978dbc53720adf412517360?s=96&d=mm&r=g","caption":"racklg"},"sameAs":["https:\/\/kleinandcardalilaw.com"],"url":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/author\/racklg\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8448","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8448"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8448\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9752,"href":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8448\/revisions\/9752"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8448"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8448"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/kleinandcardalilaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8448"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}